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Die Corona Pandemie führt in vielen Unternehmen zu einem Kulturwandel. Für manche ein Grund zur Freude, für andere ein Auslöser für Ängste vor der Veränderung. Unser Gast Melanie Sonneborn begeistert in der Folge mit ihren Ansätzen des gehirngerechten Kulturwandels für die Menschen im Unternehmen und für das Unternehmen selbst. Sie verrät uns, welcher Führungsstil die Menschen kreativ und kooperativ werden lässt und befähigt, in ungewissen Zeiten komplex denken und handeln zu können. Melanie erzählt uns, was es damit auf sich hat, sich im „Ungewissen geborgen zu fühlen“. Wenn Du gerade keine Ahnung hast, was momentan (D)ein Ziel bei der Arbeit sein könnte und auch sonst alles viel zu ungewiss findest, bekommst Du in dieser Folge viele wertvolle Tipps und Impulse. Unser Gast: Melanie Sonneborn Kontakt http://www.mehrwerte.com/ Buchtipps: Frederic Laloux: Reinventing Organisations Prof. Gerald Hüther: Was wir sind und was wir sein könnten Sharon Begley: Neue Gedanken, neues Gehirn Dr. Gunther Schmidt: Liebesaffäre zwischen Problem und Lösung Dr. Gunther Schmidt: Einführung in die hypnosystemische Therapie und Beratung Tilman Peschke: Hypnosystemische Perspektiven im Changemanagement http://www.guteviertelstunde.de Kontakt: Wüstholz Pelzer: info@coaching-befreit.de