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大學在日本早稻田大學留學讀書的 Quentin,人生首次體驗四年都「不分系」的學習。沒有選項,必須自己找目標、自己找有興趣的議題寫成論文。 當今天我們不在既有的答案裡做決定,而是必須設計出自己的答案時,我們會怎麼思考人生? S2E7 請到國際人才媒合平台 Glints 的 Business Development Executive - Quentin 楊司弘 —— 來節目中跟大家分享: 1. 當時什麼契機至日本留學、又是什麼契機回國發展? 2. 怎麼知道自己適不適合在人資專業領域發展? 3. 工作與家庭如何兼顧或是互相鼓勵成長? 4. 對於 BD 的職業,你覺得最核心的技能是什麼? 5. 面對逆境,你都如何調適,幫自己走出低潮? 這集也蒐集到很多路人提問~ 也在節目中為大家解答囉: A) 日本文化最值得學習的地方? B) 想知道企業找獵人頭都會開些怎樣的條件? C) 想轉行的領域跟自身經驗的關聯性該如何彰顯? D) 年紀略大(36)怎麼判斷新創環境適不適合自己? E) 面試的時候遇到年紀輕的人資用輕蔑的語氣該怎麼應對? F) 待業中的壓力該如何抒發? · 追蹤在路上:Instagram @podcast.otr 贊助過路費:https://pay.firstory.me/user/otr 在收聽平台留言/五星,就是給我最大的支持 · Powered by Firstory Hosting