Som leder er du aldrig færdig med at udvikle dig. Det er dog ikke altid let at bryde med gamle mønstre. Man har brug for nye perspektiver og inspiration. Velkommen til Lederløftet – en podcastserie om ledelse af Master of Management Development på CBS. Her møder professoren og praktikeren hinanden til en diskussion om ledelse.
”Ledelseskommunikation er for mig der, hvor relationer bliver skabt. Og bliver relationer skabt, så bliver der en nogenlunde fælles forståelse og et f...
”Jeg tror, det handler rigtig meget om tillid. Altså tillid til ledelsessystemerne og til organisationen. Den grundlæggende tillid for mig i det syste...
”Jeg vil hellere kritiseres for at have gjort noget, end efterfølgende at kritiseres for ikke at have gjort noget. Og have lukket og slukket for en vi...
”Hvad er det, en identitet gør? Den siger noget om, hvem vi er, hvor vi kommer fra, og hvor vi er på vej hen. Identitet er en måde at skabe sammenhæng...
”Dét, der motiverer mennesker til at blive ledere, er de værdier, som organisationerne står for.” – Ole Fogh Kirkeby. Afsnit 3 handler om ledelse genn...
”Ledelse udøves under højest ufuldkomne vilkår såsom kompleksitet, usikkerhed og uvished. Når vilkårene er ufuldkomne, bliver det ofte opfattet som et...
”Man kan ikke bare beslutte sig for en måde at være leder på. Man er nødt til at se i øjnene, at organisationen har en historie, at der er en given ko...